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  □记者 郭鑫 报道
  本报讯 为助力青年职工成长,加强街道年轻干部队伍建设,8月11日,新城街道举办“凝新聚力·蓄势赋能”青年职工风采展示活动。
  现场,通过“部门、社区推荐+抽签展示”的方式,从街道机关和7个片区联合党委中推选出的17名青年职工代表,他们立足岗位,紧扣基层工作实际,通过演讲+PPT形式,系统展示了在党的建设、基层治理、经济发展、为民服务、安全生产等日常工作中的经验做法、收获感悟等。5分钟的发言时间里,既有社区建设的“民生账”,也有矛盾化解的“经验谈”,更有基层治理的“创新招”,生动诠释了基层青年职工将“最后一米”工作做实做细的担当,充分展现了青年职工队伍昂扬向上的精神风貌。
  “通过这次风采展,我学到了同事们在工作中对于化解问题矛盾的创新思路和方法,更感受到了组织的期望和肩上的责任,我也会继续保持进取之心,锤炼过硬本领,以实干担当展现青年干部的蓬勃朝气。”新城街道党建办工作人员刘锦涵说。
  “街道的制度设计让青年干部们既有压力更有动力,每次参与重点工作都是一次能力升级。”新城街道党工委副书记车永玲介绍。这种“成长有方向、担当有平台、作为有激励”的培养模式,正推动着青年干部在基层实践中完成从“新手”到“能手”的蜕变,为街道高质量发展储备了一支敢担当、善作为的生力军。
  下步,新城街道将持续聚焦青年干部一线淬炼与蓄力赋能,通过搭建实践平台、完善激励机制、营造奋进氛围,推动青年干部在基层实践中锤炼本领、担当作为,形成想干事有舞台、能干事有支撑、干成事有认可的良性生态,为街道发展提供强劲储备动能。
新城街道
举办青年风采展示活动
日期:2025-08-15 作者:郭鑫 来源:高新区报
  □记者 郭鑫 报道
  本报讯 为助力青年职工成长,加强街道年轻干部队伍建设,8月11日,新城街道举办“凝新聚力·蓄势赋能”青年职工风采展示活动。
  现场,通过“部门、社区推荐+抽签展示”的方式,从街道机关和7个片区联合党委中推选出的17名青年职工代表,他们立足岗位,紧扣基层工作实际,通过演讲+PPT形式,系统展示了在党的建设、基层治理、经济发展、为民服务、安全生产等日常工作中的经验做法、收获感悟等。5分钟的发言时间里,既有社区建设的“民生账”,也有矛盾化解的“经验谈”,更有基层治理的“创新招”,生动诠释了基层青年职工将“最后一米”工作做实做细的担当,充分展现了青年职工队伍昂扬向上的精神风貌。
  “通过这次风采展,我学到了同事们在工作中对于化解问题矛盾的创新思路和方法,更感受到了组织的期望和肩上的责任,我也会继续保持进取之心,锤炼过硬本领,以实干担当展现青年干部的蓬勃朝气。”新城街道党建办工作人员刘锦涵说。
  “街道的制度设计让青年干部们既有压力更有动力,每次参与重点工作都是一次能力升级。”新城街道党工委副书记车永玲介绍。这种“成长有方向、担当有平台、作为有激励”的培养模式,正推动着青年干部在基层实践中完成从“新手”到“能手”的蜕变,为街道高质量发展储备了一支敢担当、善作为的生力军。
  下步,新城街道将持续聚焦青年干部一线淬炼与蓄力赋能,通过搭建实践平台、完善激励机制、营造奋进氛围,推动青年干部在基层实践中锤炼本领、担当作为,形成想干事有舞台、能干事有支撑、干成事有认可的良性生态,为街道发展提供强劲储备动能。

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