□李红
　　年末岁尾是安全生产的关键期，新矿集团协庄煤矿时刻保持如履薄冰的谨慎态度、未雨绸缪的忧患意识，守牢安全底线、不越安全红线。
　　创新教育形式，丰富学习内容。协庄煤矿利用“线上＋线下”双层强化安全思想引领，凝聚全员安全思想和行动共识。线上利用微信公众平台，开设“安全小喇叭”“安全警示教育”等专栏，定期推送相关内容。线下组织政工干部、青年骨干、女工协管员、志愿者走进区队班前会，以宣讲、小课堂、十分钟安全小故事等多种方式“讲”出安全生产“真理”，以有奖问答、幸运大转盘、快问快答等方式“答”出安全生产“真章”。该矿还依托创新培训中心，常态化开展职工安全培训活动，有针对性地积极组织应急演练等实践活动，增强安全教育的吸引力和实效性。
　　聚焦重点领域，加大隐患排查力度。该矿深化“隐患不排查不化解就是事故”理念，建立健全风险隐患排查制度，从源头上防范，坚持“一切工作到现场”原则，把问题解决在萌芽之时、成灾之前。专业领导现场包保，加大现场管理力度，确保作业现场安全动态达标。严格执行现场交接班制度，“清单式”排查，努力做到安全漏洞、盲点、隐患班班动态清零。
　　“开机，起飞，巡防！”随着一阵嗡鸣声响起，一驾无人机腾空而起，开启了矿区安全隐患空中巡查工作。该矿在常态化开展井下隐患排查活动的同时，对地面消防安全工作隐患也进行了全方位无死角的排查。“当前正是落叶高峰期，在建筑物屋顶大量堆积，我们借助无人机开展高空巡查，发现两处消防安全隐患，并立即进行了整改落实。”该矿治安保障中心主任赵林林介绍。
　　营造浓厚氛围，筑牢安全防线。通过悬挂安全标语、设置安全宣传栏、编印《不再发生》安全口袋书等方式，营造浓厚的安全生产氛围，将安全理念根植于员工心中，引导职工“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”，让安全成为职工的思想和行动自觉，确保人人参与、齐抓共管，上下联动筑牢安全防线。